きっかけだったり、決め手だったり、いろいろな声が集まったので、その一部をご紹介します。
1. プライサーで働く友人・知人がいたから
ゆうちゃんがいるから
(ライター・おかべぇさん)
し、しんぷる!
リファラル採用、プライサーに制度としてはないですが、実はおかべぇさん以外にも、プライサーで働く友人・知人がいたことが応募のきっかけというスタッフもちらほら。
知り合いが働いていると、どんな会社か知りやすいし、安心できますよね。
2. プライサーが制作したスマートフォンアプリがきっかけ
「どいて!おばけ!」は、アプリ開発プロジェクトから生まれた知育パズルゲームアプリ。“お子様ひとりでも安心して遊べる”にこだわって制作したものなので、「どいて!おばけ!」のアプリを子どもが楽しそうに遊んでいたので、自分でも作りたいと思い入社しました
(フロントエンドエンジニア・カズさん)
実際にお子様が遊んでくれているという話はとてもうれしいですね。
さらにはこのアプリがスタッフの入社のきっかけになるとは!
3. Uターン・Iターンがきっかけ
プライサーには、東京だけでなく北海道や関西圏など日本各地からのUターン・Iターンスタッフがいます。東京に住んでいたのですが、愛媛に引っ越したいと思っていました
(プライサービシュケク副CEO・でっちゃん)
入社時の自己紹介で「〇〇に住んでいて~」という話に対して、「私も〇〇に住んでいました! どのあたりでした?」と話が広がっているのを見かけることもあります。
Uターンしたスタッフの紹介記事やIターンしたスタッフの紹介記事もこの機会にどうぞ。
4. グローバル展開しているから
グローバルな環境が入社のきっかけというスタッフの声です。海外拠点や外国人スタッフとの共同作業に興味があったから
(バックエンドエンジニア・ひょうちゃん)
プライサーは、キルギス共和国の首都ビシュケクに現地法人を設立しています。
そして、日本、キルギス、オーストラリア、ベトナム、とスタッフの国籍もさまざま。外国語を使う機会や、海外出張の機会もあります!
5. 社内の様子が分かったから
コーポレートサイトにイベント等の写真がたくさんあって交流が盛んであったり、どんな人がいるのか分かった
(バックエンドエンジニア・ロト6さん)
コーポレートサイトやSNSを見ていただけただけでなく、それを見てプライサーを選んでもらえて、広報チームとしてはとってもうれしいです。
これからも社内の様子を紹介していきますね!
最後に、私はGreenに載っていた代表インタビューが大きな理由です。
どんな人に入ってほしいですか?
― もうなんか、ブッ飛んでる人がいいです(笑)
これを読んで、面白そう、楽しそう、私も受け入れてもらえて、のびのび働けるんじゃないかな? と感じました。
プライサーの大先輩はまさんも「いろんな人がいるし、いろんな価値観がある中で、みんなリスペクトし合ってる」と話されているとおり、いろんな、個性的な、変わった? スタッフがたくさんいる会社です。
今回調査した「なぜプライサーで働くことになったのか?」も、実に人それぞれ。
ここまで読んでくださったあなたは、どんなきっかけでプライサーを知りましたか?
興味をもってくださったのは、どんなところですか?
ぜひ教えてください!
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